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第396章 余雷调离（第2页）

人尽其才：余雷协调能力强、熟悉全面工作，是督查工作的“理想人选”。

明升暗调：督查室重要性提升，牵头副秘书长责任重大，看似重用，实则将其调离了市府办这个信息中枢和领导贴身服务的关键岗位。

针对性：让其去督查“清泉计划”，赵达康派系的人去督查赵达康的核心政绩工程，本身就是一种微妙的制衡，会让赵达康也感到不适，却难以反驳。

隔离效果：督查工作独立性强，一旦上任，余雷将很难再有理由和机会频繁介入秦风的日常工作和分管领域。

思路清晰，逻辑闭环。这是一招将对手的力量转化为无形，甚至反作用于其自身的妙棋。

计划已定，关键在于由谁提出，以及如何提出。

自己直接向赵达康或周海洋提出？意图太明显。

最佳途径，是通过秘书长周伟。周伟作为市委市府的大管家，提出优化内部工作分工的建议，名正言顺。

秦风拿起电话，拨通了周伟的直线。

“秘书长，没休息吧？有个不成熟的想法，想跟您探讨一下。”秦风语气谦逊而认真，“最近落实各项工作，深感督查督办环节的重要性。特别是像‘清泉计划’这样的重大战略，投资大、周期长、社会关注度高，更需要一个强力、专业的督查机制全程跟进，确保不走样、不拖延。我在想，是不是可以考虑进一步强化督查室职能，比如，由一位像余雷秘书长这样经验丰富、协调能力强的同志专职牵头负责，直接对市长和您负责？这样既能提升督查权威，也能让我们这些分管领导更专注于具体事务的执行…”

他语速平稳，完全从工作角度出发，毫无个人情绪，甚至带着对余雷能力的“高度赞赏”。

电话那头的周伟沉默了几秒。他是个老江湖，瞬间就能听出这建议背后的多重含义。这确实是一个无法拒绝的“好建议”，但也无疑会打乱赵达康的某些布局。

“秦副市长的建议很有建设性。”周伟的声音听不出波澜，“余雷同志确实能力突出。不过这件事涉及面比较广，需要慎重研究，也要征求达康市长和海洋书记的意见。”

“那是自然，我只是初步设想，供秘书长参考。”秦风见好就收。

挂断电话，秦风知道，种子已经播下。周伟一定会将话传给赵达康。赵达康会明白，这是秦风的反击，但他很难找到公开反对的理由。为了一个副秘书长的工作调整，与一位背景特殊的副市长公开撕破脸？这不符合赵达康的利益。他很可能会顺势同意，甚至表现得很大度，然后再图后手。

接下来的几天，风平浪静，但水面下的暗流已然涌动。

周伟找余雷谈了一次话，内容无人知晓，但余雷再见秦风时，笑容依旧标准，眼神深处却多了一丝难以掩饰的复杂和一丝不易察觉的失落。

赵达康在某个场合见到秦风，主动拍了拍他的肩膀，笑着说：“秦风啊，脑子活，想得远！督查工作确实要加强，你的提议很好！”笑容灿烂，眼神却无笑意。

一周后，一次小范围的市府办主任会议上，周伟正式提出“为强化重大决策部署落实，优化工作分工，建议由副秘书长余雷同志侧重负责市政府督查室工作，牵头对‘清泉计划’等项目开展常态化专项督查。”提议顺利通过。

余雷的办公室没有变，但工作重心发生了质的偏移。他不再能随时出现在秦风身边，不再能第一时间处理秦风的日程和文件，不再能轻易掌控流向秦风的信息流。

秦风很快感受到了变化。汇报工作的部门负责人似乎更敢说真话了；杨小波送文件进来时，眼神更放松了；就连雷忠站在门口，腰杆似乎都更直了些。

办公室似乎终于真正属于了他自己。空气里，那股无形的、被监视的压抑感，悄然消散了不少。

他走到窗边，看着楼下。余雷正坐进一辆车，似乎是前往某个项目督查点。他的背影，依旧一丝不苟，却透出一种远离权力核心的萧索。

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